Рабочий-повременщик 5-го разряда отработал в текущем месяце 186 часов, в том числе в ночное время – 6 часов, в выходные дни – 8 часов.
Доплата за работу в ночное время составляет 30% часовой тарифной
ставки, в выходные дни – 100% часовой тарифной ставки. Начислена
премия в размере 30% за фактически отработанное время из фонда оплаты
труда. Часовая тарифная ставка – 21% от базовой величины.
Премия не начисляется за работу в ночное время и выходные дни.
У работника имеется 1 ребенок в возрасте до 18 лет.
Из заработной платы работника удерживают неиспользованные и
невозвращенные в срок подотчетные суммы в размере 0,2 базовой
величины. Заработная плата выдается из кассы организации.
Требуется:
- произвести расчет и начисление заработной платы;
- произвести расчет и удержание подоходного налога;
- составить корреспонденцию счетов и отразить в журнале
регистрации хозяйственных операций.

Добрый день, уважаемые ученики!

Сегодня мы рассмотрим задачу о расчете и начислении заработной платы сотруднику, а также о расчете и удержании подоходного налога. Задача основана на реальных расчетах, которые проводятся в организациях при начислении заработной платы.

Давайте сначала разберемся с основными понятиями, которые упоминаются в задаче.

1. Рабочий-повременщик - это сотрудник, который получает зарплату за каждый отработанный час.
2. Разряд - это категория работника, определяющая его квалификацию и тарифную ставку.
3. Часовая тарифная ставка - это определенная сумма денег за каждый отработанный час.
4. Ночное время - это период времени с 22:00 до 06:00 следующего дня.
5. Выходные дни - это дни, когда сотрудник не работает в соответствии с графиком работы.

Теперь, в соответствии с задачей, пошагово произведем расчет и начисление заработной платы:

Шаг 1: Начисление заработной платы за отработанные часы
Для начала найдем базовую величину, которая составляет 21% от часовой тарифной ставки. Пусть часовая тарифная ставка будет X рублей.

Тогда базовая величина будет 0.21X рублей.

За отработанные 186 часов сотрудник получит:
186 * (0.21X) = 39.06X рублей.

Теперь учитываем доплаты и начисления:
- Доплата за работу в ночное время (6 часов * 30% от часовой тарифной ставки):
6 * (0.3X) = 1.8X рублей.
- Доплата за работу в выходные дни (8 часов * 100% от часовой тарифной ставки):
8 * X = 8X рублей.
- Премия (30% от фактически отработанного времени из фонда оплаты труда):
30% от (39.06X + 1.8X + 8X) = 0.3 * 48.86X = 14.658X рублей.

Таким образом, общая заработная плата составляет:
39.06X + 1.8X + 8X + 14.658X = 63.518X рублей.

Шаг 2: Расчет и удержание подоходного налога
Подоходный налог в России рассчитывается в зависимости от дохода с учетом персонального налогового вычета. В данной задаче не указан размер персонального налогового вычета, поэтому мы пропустим этот шаг.

Однако, нам указано, что у работника есть 1 ребенок в возрасте до 18 лет. В России существует дополнительный налоговый вычет на ребенка, который учитывается при расчете подоходного налога. Подоходный налог рассчитывается следующим образом:

Начисленная заработная плата - (0.2 * базовая величина) - налоговые вычеты = облагаемая заработная плата.

Теперь давайте рассмотрим составление корреспонденции счетов и отражение в журнале регистрации хозяйственных операций.

Шаг 3: Составление корреспонденции счетов и отражение в журнале регистрации хозяйственных операций
В задаче не указаны конкретные счета и журнал, поэтому мы ограничимся только общим алгоритмом отражения операций.

- Зачисление заработной платы наличными из кассы организации:
Дебет счет "Заработная плата" и кредит счет "Касса" или "Расчетный счет".

- Удержание подоходного налога:
Дебет счет "Заработная плата" и кредит счет "Бюджет" or "Расчетный счет".

- Удержание неиспользованных и невозвращенных в срок подотчетных сумм:
Дебет счет "Заработная плата" и кредит счет "Подотчетные суммы".

Пожалуйста, обратите внимание, что точные счета и журналы могут различаться в разных организациях и формах отчетности. Уточняйте эти детали на практике.

Надеюсь, что данное объяснение помогло вам разобраться в расчете и начислении заработной платы, расчете подоходного налога и отражении операций в бухгалтерии. Если у вас остались вопросы, пожалуйста, задавайте их.