Магазин набирает штат сотрудников: продавцов – 10, кассиров-контролеров – 4, заведующих отделом – 2, бухгалтеров – 1, заведующих магазином – 1, рабочих – 2. Минимальный фонд оплаты труда составляет 45000 р. Определить оклады сотрудников по следующим условиям:
оклад рабочего составляет 75% оклада продавца;
оклад продавца не менее 2 т. р.;
оклад контролера-кассира – на 15% больше, чем у продавца;
оклад заведующего отделом должен быть на 70% больше оклада рабочего;
оклад бухгалтера составляет не менее 75% от суммы окладов рабочего и продавца;
оклад заведующего магазином должен быть в 1,15 раз больше оклада заведующего отделом.

«Рынок труда похож на рынки других товаров и услуг. Его особенностью является то, что работник) сам определяет, сколько времени он хотел бы работать, а сколько отдыхать. На конкурентных рынках рабочей силы цена труда, то есть зарплата работника устанавливается как конкурентное равновесие предложения и спроса по различным категориям работников, по видам работ, по наличию и отсутствию профсоюзов и т.д. Существует множество рынков труда, на которых предлагается труд работников разных специальностей в разных местностях».

Я считаю, что такая чрезмерная любовь не приведет ни к чему хорошему. У человека должно быть столько денег, сколько бы ему хватало на нормальную жизнь, а не на просто существование. Деньги, заработанные в молодости и зрелости должны обеспечить безбедную жизнь в старости.Люди стали забывать, что деньги должны служить людям, а не наоборот. Суть жизни на земле заключается не только в материальном достатке, но и в духовности. Я не могу утверждать, что какая-то одна из этих ценностей превалирует, однако, сегодня невозможно жить без денег, так как за все в мире нужно платить и нельзя жить без доброты, нравственности, любви к ближнему и веры.

Источник: Сочинение рассуждение на тему Деньги

Объяснение:

Я с трудом писала уфф;-)воот ответт