Valeria12351778
24.10.2020 07:44

Список требующих решения проблем, стоящих перед человечеством, очень длинный: сюда относятся СПИД, голод, вооруженные конфликты, глобальное потепление и др. Некоторым может показаться некорректным выбирать, какие проблемы человечество должно решать в первую очередь. Однако проблема ограниченности ресурсов все же заставляет сделать такой выбор. Например, мы можем установить приоритетные направления расходов для извлечения максимальной пользы из задействованных средств. Для этого необходимо определить круг крупнейших в мире проблем и решить, что надо сделать в первую очередь. Это главная идея конференции «Копенгагенский консенсус», встречи крупнейших экономистов мира, в том числе и нобелевских лауреатов. Мероприятие проводится в столице Дании раз в четыре года. Ученые выбирают самые экономически эффективные методы решения основных проблем человечества, а также те проблемы, которые надо решать в первую очередь. Побеждает тот, кто даст максимальную экономическую отдачу при минимальных вложениях.
В качестве примера возьмем проблему голода. Подсчеты экспертов показывают, что каждый доллар, потраченный на обеспечение младенцев и кормящих матерей витамином А и цинком, дает дополнительные 17 долларов экономического эффекта и продолжительности жизни, и производительности труда. Витамины обходятся дешевле лекарств, а хорошо питающиеся люди меньше болеют. Человек, обладающий крепким здоровьем работать с большей отдачей и тем самым увеличивать свое благосостояние. Тем самым решение проблемы голода на макроуровне одновременно и сглаживанию проблем бедности отдельного индивида на микроуровне.
Похожим образом на микроуровне решаются и другие социальные проблемы. С микрокредитов, за продвижение которых в Бангладеш местный банкир Мухаммад Юсуф получил Нобелевскую премию мира, люди могут вырваться из западни крайней бедности: жизнь семьи может кардинально измениться при покупке современного средства производства, например, бензопилы. Поскольку такие кредиты выдаются, в том числе и женщинам, это ведет к повышению их роли в обществе, что само по себе, по мнению экономистов, имеет гигантский экономический эффект.
Вопросы:
1. Опишите экономический выбор, который приходится делать человеку, стране, миру.
2. На примере проблемы выбора приоритетов оказания международной покажите, как проблема ограниченности ресурсов влияет на выбор.
3. Как изменяется проблема экономического выбора по мере развития экономики?

Нажмите на рекламу ниже и сразу увидите ответ
Популярные вопросы:
Ответ:
miaghtp01fmq
02.12.2022 18:42

Qd(1) = 80 – 2Р

если P = 0, то Q= 80; если Q= 0, то P= 40

0 ≤ P ≤ 40,

0 ≤ Q ≤ 80.

Qd(2) = 240 – 3Р

если P = 0, то Q= 240; если Q= 0, то P= 80

0 ≤ P ≤ 80,

0 ≤ Q ≤ 240.

Спрос на товар предъявляют оба покупателя:

QD = Qd(l) + Qd(2) = (80 - 2Р) + (240 - 3Р) = 320 - 5Р;

При 40 ≤ P ≤ 80, спрос на данный товар предъявляет только первый покупатель QD = Qd(1) = 80 - 2Р. 

Таким образом, функция рыночного спроса на товар X имеет вид:

QD = { 240 – 3Р при 40 < Р ≤ 80

          { 320 – 5P  при  0 ≤ Р ≤ 40

При Р = 30

QD = 320 - 5Р = 320 - 5 * 30 = 170. 

0,0(0 оценок)
Ответ:
Rubin22
10.04.2021 00:54

Объяснение:

Существуют различные формы оплаты труда. На Западе, а в последнее время и у нас, популярность приобретает почасовая оплата труда. Так ли она хороша? В плюсах и минусах почасовой оплаты труда разобраться Страна Советов.

На многих предприятиях используется бестарифная система оплаты труда. В таком случае зарплата работника зависит не столько от его личных успехов, сколько от успехов всего предприятия или его подразделения, а также объема фонда заработной платы. Тарифная система оплаты труда подразумевает учет результатов работы конкретного сотрудника (объема выполненных работ или количества проработанного времени). Таким образом, тарифная система оплаты труда включает в себя такие формы оплаты труда: сдельную, повременную и смешанную.

Почасовая оплата труда - это частный случай повременной формы оплаты труда. Она применяется в том случае, если сложно нормировать работу сотрудника. Можно подсчитать количество деталей, которое изготовил рабочий за час, но как оценить работу, к примеру, преподавателя? Конечно, при почасовой оплате труда учитывается не только рабочее время, но и квалификация работника.

0,0(0 оценок)
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота