Главной причиной провала реформы в середины 60-х гг. хх в. стало следующее: – попытка совместить административные и методы – введение новой системы планирования в республики – введение новой системы материального поощрения – введение системы стимулирования – расширение хозяйственной самостоятельности предприятий