. Мәтін бойынша берілген тапсырмаларды орындаңыздар , Мәтіннің қай стильге жататынын анықтаңыз . Мәтінді бөліктерге бөліп , әр бөліктегі негізгі ақпаратты табыңыз . ? Мәтінге тақырып қойыңыз . .
.
Еңбек нарығында кәсіпкерлер мен еңбекке қабілетті адамдар ара сында белгілі бір қарым - қатынас орнайды . Нарықтық жағдай жұмыс күшінің бағасына және құнына әртүрлі ықпал жасайды . еңбектің бағасына тікелей , ал жұмыс күшінің құнына жанама түрде әсер етеді . Баға – өндіріс салалары дамуының басты бағдары . Тауарлар мен қызметтерді тұтынушы мен сатушы , жұмыс беруші мен жалданушы жұмыскер арасындағы қарым - қатынастар да дәл сол қызметті орын дайды . Жалданушы қызметкерлер жұмыс орындарын олардың « бағасына » қарап таңдайды . Қызметкерлер өзінің жұмыс күшін сол жұмыс күшіне неғүрлым мол ақы ( баға ) төлейтін жұмыс берушіге сатуға құқы бар . Қызметкерлердің бір бөлігі өз жұмысын жоғары ақы төленетін басқа жұмысқа ауыстырғысы келген жағдайда , жұмыс беруші оларды жалақы деңгейін арттыру арқылы өз кәсіпорнында алып қала алады . Жалпы біліктілігі жоғары қызметкерлер көп салаларда жалақы деңгейі ( еңбек бағасы ) төмен болады . Яғни , сұраныс пен ұсыныс капитал нарығына қалай әсер ететін болса , жүмыс күші нарығына да дәл солай әсер ете алады .