Lesen Sie den Text durch und machen Sie die Aufgaben zum Text. BEWERBUNG

Eine Bewerbung ist ein Angebot eines Arbeitssuchenden an einen Arbeitgeber in der Wirtschaft oder im öffentlichen Dienst zur Begründung eines Arbeits- oder Ausbildungsverhältnisses. Am häufigsten sind Bewerbungen um einen Arbeitsplatz, ein Praktikum und Bewerbungen als Freier Mitarbeiter. Bewerbungen können sich auf konkrete Ausschreibungen beziehen oder als eine so genannte Initiativbewerbung gestaltet sein. Das Bewerbungsschreiben soll Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse und, soweit möglich, Referenzen enthalten.
Ein Bewerber will mit seiner Bewerbung den Arbeitgeber überzeugen, dass er sich für eine bestimmte Arbeitsaufgabe eignet. Im weiteren Sinn umfasst der Begriff das Ersuchen um Aufnahme an einer Hochschule oder Universität sowie die Bewerbung einer Stadt oder eines Landes um die Austragung kultureller oder sportlicher Großereignisse.
Der erste Eindruck ist immer der wichtigste. An diese Lebensweisheit sollten Sie auch bei Ihrer Bewerbung denken. Die Unterlagen sind nämlich der erste Eindruck, den Sie bei dem Arbeitgeber Ihrer Wahl hinterlassen. Deshalb sollte die Bewerbung übersichtlich, vollständig und vor allem aussagekräftig sein. Im Personalbüro erbittet man von Ihnen einen lückenlosen tabellarischen Lebenslauf, ein Porträtfoto, sowie ein Begleitschreiben, in dem Sie sich kurz vorstellen, Ihre Interessenschwerpunkte nennen uns Ihre beruflichen Wünsche darlegen.
Zeugniskopien, Studiennachweise und andere Dokumente, die besondere Fähigkeiten, Praktika oder berufliche Erfahrungen bescheinigen, sollten ebenfalls nicht fehlen. Wie gesagt: Ihre Bewerbung vermittelt einen ersten Eindruck von Ihrer Persönlichkeit und Qualifikation. Ist das Bild positiv und besteht für Ihre Fachrichtung Bedarf, lädt Sie Opel zu einem Vorstellungsgespräch ein. Hier treffen Sie zunächst den zuständigen Personalreferenten, der Ihnen nähere Informationen über Opel, die Einstiegsmodalitäten, das Gehalt und die Zusatzleistungen des Unternehmens gibt. Anschließend lernen Sie den jeweiligen Fachbereich kennen und plaudern mit dem Abteilungsleiter über fachbezogene Themen. Das Gespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen: Einerseits sollen Sie genügend Informationen bekommen, um feststellen zu können, ob die Tätigkeit bei Opel Ihren Vorstellungen entspricht. Und andererseits
wollen wir uns ein Bild machen, ob Sie der oder die Richtige für unser Team sind. Im Interesse einer sorgfältigen Auswahl bitten die Fachabteilungen mitunter auch zu einem zweiten Gespräch oder laden zu einem Assessment-Center ein, das letzte Zweifel ausräumen soll.
Anschließend lässt Sie Opel nicht lange zappeln: Nach einer Bedenkzeit von acht bis zehn Tagen teilen wir Ihnen unsere Entscheidung mit. Bei einem positiven Bescheid sprechen wir auch
gleich einen möglichen Einstellungstermin ab und schicken Ihnen einen Vertragsentwurf zu.

Aufgabe 6. Antworten Sie, ob diese Aussagen zum Text richtig oder falsch sind.

1. Eine Bewerbung ist ein Angebot eines Arbeitssuchenden an einen Arbeitnehmer in der Wirtschaft oder im öffentlichen Dienst zur Begründung eines Arbeits- oder Ausbildungsverhältnisses.
2. Ein Bewerber will mit seiner Bewerbung den Arbeitgeber überzeugen, dass er sich für eine bestimmte Arbeitsaufgabe geeignet ist.
3. Ihre Bewerbung vermittelt keinen ersten Eindruck von Ihrer Persönlichkeit und Qualifikation.
4. Im Vorstellungsgespräch bekommen Sie nähere Informationen über Opel, die Einstiegsmodalitäten, das Gehalt und die Zusatzleistungen des Unternehmens.
5. Sie sollen genügend Informationen bekommen, um feststellen zu können, ob die Tätigkeit bei BMW Ihren Vorstellungen entspricht.
6. Nach einer Bedenkzeit von 6 bis 12 Tagen teilen wir Ihnen unsere Entscheidung mit.

Aufgabe 7. Beantworten Sie schriftlich die Fragen zum Text.

1. Was ist eigentlich eine Bewerbung? 2. Worum bewirbt man sich am häufigsten? 3. Was soll das Bewerbungsschreiben enthalten? 4. Was sind nämlich die Unterlagen? 5. Wozu dient das Gespräch mit dem Abteilungsleiter? 6. Wonach teilt Ihnen Opel die Entscheidung mit?

Aufgabe 8. Welche Replik passt zusammen?

A.: Firma Köhler AG. Guten Tag!
B.: Guten Tag! Ist Herr Schulze zu sprechen?
A.: Es tut mir leid. Er ist aber im Moment nicht da.
B.: Dann rufe ich später an. … .

Eine der Varianten ist richtig:
а) Auf Wiedersehen! b) Tschüss! c) Auf Wiederhören! d) Bis Neujahr!

Aufgabe 9. Ordnen Sie bitte logisch die Repliken im Dialog.

a) Ich bin Diplom-Ingenieur und habe viel praktische Erfahrung.
b) Guten Tag, Frau Fischer! Mein Name ist Schmidt und ich freue mich, dass ich die Gelegenheit habe, Sie persönlich kennen zu lernen.
c) Ich freue mich auch über unser Treffen.
d) Was sind Sie von Beruf?
e) Guten Tag, mein Name ist Nina Fischer. Ich habe für 9 Uhr einen Termin bei Ihnen. Ich möchte mich um einen Arbeitsplatz in Ihrer Firma bewerben.