Мероприятие на открытом воздухе . - Какова концепция мероприятия?
- Какова цель мероприятия?
- Каково основание для организации мероприятия?
Организация мероприятия
1. Каковы необходимые роли?
2. Как мы будем распределять обязанности?
3. Как мы будем следить за работой друг друга?
4. Как и где мы будем утилизировать использованную посуду, утварь и другие ненужные предметы?

29 мая 1953 года новозеландец сэр Эдмунд Хиллари и непальский шерпа Тенцинг Норгей в последний раз подкрепились сардинами и печеньем перед своим финальным рывком до вершины. Чтобы достичь своей цели, они сражались с сильными ветрами, метелью и пронизывающим холодом.
Это не широко известный факт, но прежде чем присоединиться к британской экспедиции, за год до этого Тенцинг уже был в 150 метрах от вершины вместе с Рэймондом Ламбертом из Швейцарии.
Успешный подъем в 1953 году произошел всего спустя три года после того, как Непал открыл свои границы для более легкого маршрута, чем через Северную стену со стороны Тибета. Разрешалось проводить лишь один подъем в год, и они уже были забронированы Францией и Швейцарией, и их флаги могли оказаться на месте британского.

розподіл ресурсів (вони завжди обмежені, а претендує на їх використання кілька сторін):

різниця у цілях (спеціалізація, конкретизація та дроблення на підрозділи передбачає їх різну стратегічну спрямованість);

взаємозалежність у досягненні результату (вимагає співробітництва, хоча, реалізовуючи власні завдання, люди інколи нехтують іншими);

різниця в уяві та цінностях (відсутність об'єктивної оцінки ситуації):

незадовільні комунікації (відсутність повної та достовірної інформації);

різниця у досвіді та манері поведінки;

різка зміна подій чи умов.