Jgareva101dasha
25.02.2020 03:52

1 Розв'яжіть правову ситуацію, Марійка Швець (16 років) навчається в класі з поглибленим вивченням
технологій, мріє про професію модельєра. Вона вже брала участь у
персональних виставках школи та молодіжній у місті й отримувала
дипломи за представлені роботи. Під час літніх канікул Вона вирішила
попрацювати робітницею на швейній фабриці, щоб удосконалити свої
навички та вміння. Дівчина звернулася до роботодавця з проханням узяти п
на роботу з випробувальним терміном, оскільки хотіла перевірити свою
кваліфікацію. Укажіть, яке рішення має прийняти роботодавець.​

Нажмите на рекламу ниже и сразу увидите ответ
Популярные вопросы:
Ответ:
owl2006owl
04.04.2021 13:23

На практику можно брати з 14 років, але лише на практику НЕ НА ПРАЦЮ, тому її можуть взяти, але вона має буту зареєстрованою, інакше виробництво отримає штраф.

Объяснение:

0,0(0 оценок)
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота