StenxgenS
20.06.2020 18:27

Утравні 17-річний в. влаштувався на роботу кур'єром, а в липні йому поталанило — розгадавши кросворд в одному із журналів,він виграв 10-денний тур до карпат. коли ж він звернувся до директора з проханням надати йому щорічну відпустку, директор відмовив в. у його проханні, пославшись на нетривалий строк роботи в. а який вид (види) правовідносин за галуззю права є в цій ситуації? б положення якого нормативно-правового акта регулюють їх? в поясніть, чи має в. право на відпустку.

Нажмите на рекламу ниже и сразу увидите ответ
Популярные вопросы:
Ответ:
Moran1
31.08.2020 06:50
Так він має право на відпустку, тому що за законом неповнолітні особи мають право на щорічну відпустку, при цьому не треба відпрацьовувати тривадий строк роботи, це мають відпрацювати повнолітні особи
0,0(0 оценок)
Полный доступ
Позволит учиться лучше и быстрее. Неограниченный доступ к базе и ответам от экспертов и ai-bota Оформи подписку
logo
Начни делиться знаниями
Вход Регистрация
Что ты хочешь узнать?
Спроси ai-бота